社協っていいな

対馬市社協では本年度、最低年６回の職員研修会を計画しています。

今回は第２回目です。

　第２回職員研修会を下記のとおり行いました。

日時：８月２０日（木）　１８時３０分～２０時
会場：対馬市社会福祉協議会（本所：対馬市豊玉町仁位）



内容
　講義「認知症サポーター養成講座」　講師：対馬市認知症キャラバンメイト

＊　地域における認知症について理解やつながり、
　見守りの重要性を日々感じていませんか？
　　「認知症を知り地域をつくる１０ヵ年構想」の一環として、
　全国キャラバンメイト連絡協議会を
　中心に認知症の人と家族への応援者である

　　認知症サポーターを全国で１００万人養成すべく、
　「認知症サポーター養成講座」が全国で開催されています。
　　　
そこで、対馬市社協職員もサポーターとして認知症について理解を深め、
　　「認知症になっても安心して暮らせるまちづくり」を目指すべく勉強しました。

☆　テキスト「認知症を学び地域で支えよう」にそって説明が行われました。

　 まずは、「認知症を理解する」。

新しい事が記憶できなくなる記憶障害
時間や季節感の感覚が薄れる見当識障害
考えるスピードが遅くなったり、いつもと違うできごとで混乱しやすくなる理解・判断力障害
計画を立て按配することができなくなる実行機能障害など

　　言葉は難しいですが、認知症と言っても様々な状況が考えられます。
　　
　　認知症の症状を知り、
　
　　その次は、「行動・心理症状とその支援」
　　　　　　　 「認知症の予防」
　 　 　 「認知症の人と接する時の心がまえ」などなど。

　
　 そして、「認知症サポーターとは？」
　
　認知症サポーターは、「なにか」特別なことをしません。
　
　　 地域で！　職場で！！

　 　「温かい目で見守ること」から始めましょう！！！


　
☆　対馬市内で、団体、事業所等で本研修会の受講が増えているので、
　 学生・PTA等の受講拡大を目指してPR活動に共に励んでいきたいと思います。

☆　認知症に限らず、「誰もが安心して暮らせるまち」って良いよね。
　　
☆　９０分の短い時間ではありましたが、認知症を理解し地域で支える事の
　　 重要性、重大さを再確認できた研修会だったと思います。


　　　「誰もが安心して暮らせるまち」へ向け、対馬市社協は頑張ります。
　　（当たり前のことでした・・・）



　　　対馬市社会福祉協議会　ホームページ　http://www.tsushima-shakyo.jp/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 E-mail tsushima-syakyo@oregano.ocn.ne.jp

　対馬市社協では本年度、最低年６回の職員研修会を計画しています。

　第１回職員研修会を下記のとおり行いました。

日時：６月２３日　１９時～２０時４０分
会場：対馬市社会福祉協議会（本所：対馬市豊玉町仁位）

内容
　講演「地域マネージャー制度について」　講師：対馬市地域再生推進本部

　グループワーク
　　　①自分の生活の中で、地域マネージャーとの関係について気づいたこと。
　　　②仕事をしていく中で、地域マネージャーとの関係について気づいたこと。
　　　③社協は、地域福祉の推進を目的としていますが、地域福祉活動を推進する中で、
　　　　 地域マネージャーとどのような関わりができるか。（期待・希望など）
　　　　http://www.city.tsushima.nagasaki.jp/policy/policy11.html
　　　　　（対馬市役所のホームページ）


　＊　本年度から市全域で始まった「地域マネージャー制度」について、
　　市民として社協人として、どのように関わって行くか、関わるべきかを
　　勉強しました。
　　　全職員の８割強の参加を得て、「グループワークの時間が短い」等々、反省すべき点も
　　多々ありましたが、なんとかスタート出来ました。
　　　どうせ、同じ開催するなら「より良い、実り有る研修会」にすべく、まだまだ切磋琢磨
　　ですが、市民の為、地域の為に対馬市社協は頑張ります。
（当たり前のことでした・・・）

　＊　本研修会のグループワークから、一部紹介させて頂きます。
　

　【社協は、地域マネージャーとどのような関わりができるか。（期待・希望など）】

・この機会に地域・社協・地域マネージャーとの連携を密に!
・共に汗を流そう！！
・グループワークのテーマが抽象的すぎてよくわからない。
・地域での十分な説明会等を実施してほしい。

・若年層が少ないため、地域の意見は出にくいかも・・・
・職業柄、地域住民（特に高齢者）のニーズを知る機会が多いので、
　　地域マネージャーとのつながりを密にして、地域を盛り上げていきたい。

・社協職員も地域へＧＯ
・ニーズに対して、行政・地域・社協がひとつになって元気な地域づくりを！
・個々のニーズに対応できる施策である。
・要望等があった場合、迅速かつ適切な対応をするためにお互いの情報交換が必要。

・高齢者の情報収集の拠点は郵便局。情報発信は郵便局を活用しては・・・
・社会資源として共同募金配分金助成など、福祉活動への助成事業の周知・活用を呼びかける。
・社協や郵便局も地域マネージャーとして参入すべきだと思う。
・社協も地域マネージャー制度も目指す“目標”は同じである。
　


　　　対馬市社会福祉協議会　ホームページ　http://www.tsushima-shakyo.jp/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 E-mail tsushima-syakyo@oregano.ocn.ne.jp

（平成21年6月16日～17日開催）
　市町社協貸付資金担当職員や貸付資金調査委員会委員（民生委員）が参加したこの研究協議会では、貸付事業の抜本的見直しの内容や、臨時特例つなぎ資金貸付事業の創設についての説明、「住民福祉に根ざした社協活動を目指す！！～生活福祉資金等貸付世帯の見守り活動について」をテーマにしたグループ研究協議、ひとりひとりのライフプランを支援するためのグループワークを行いました。

　NPO法人子育てネットながさき代表でファイナンシャル・プランナーの西川英恵さんを講師に迎えたグループワークでは、『多重債務に陥らないために』という視点をもって、具体的に将来をイメージしながらライフイベント表を作成。「もっと詳しく知りたい！」という声がきかれました。
　貸付事業の抜本的見直しについては、未確定でもあり「具体的になったら即・情報と対策を！」との意見が多く寄せられました。

県内の市町社協等の活動情報を掲載するためのブログを開設しました

長崎県内の社協の事業・活動の紹介や参加者募集などなど、色々な情報を県内市町社協と共に発信していく予定です！！

最初は少しづつではありますが、様々な情報を掲載していきますので、どうぞよろしくお願いします。